Le Projet BIT MIGRANT
La bonne gouvernance de la migration de main-d’oeuvre au Mali, en Mauritanie et au Sénégal (BIT Migrant), est un projet financé par le Ministère Espagnol du Travail, d’une durée de quatre ans, qui vise à maximiser les bénéfices de la migration encadrée de maind’oeuvre au Mali, en Mauritanie et au Sénégal, pour promouvoir le développement durable et la réduction de la pauvreté. Il s’agit, concrètement, d’atteindre ces objectifs spécifiques :
a) renforcer les institutions et améliorer les mécanismes d’intermédiation du travail et de la gestion des flux migratoires ;
b) améliorer le système de formation professionnelle pour assurer une réponse plus adéquate à la demande de main-d’oeuvre sur le marché espagnol ;
c) appuyer un système d’incitation au retour et de réinsertion dans le pays d’origine pour encourager la circularité de la migration et la maximisation de ses bénéfices pour les sociétés (d’origine et de destination) et pour les travailleurs migrants eux-mêmes ;
d) promouvoir une meilleure et une plus grande insertion du travail des femmes travailleuses migrantes dans des conditions dignes et de non-discrimination, aussi bien dans les pays d’origine que d’accueil.
La bonne gouvernance de la migration de main-d’oeuvre au Mali, en Mauritanie et au Sénégal (BIT Migrant), est un projet financé par le Ministère Espagnol du Travail, d’une durée de quatre ans, qui vise à maximiser les bénéfices de la migration encadrée de maind’oeuvre au Mali, en Mauritanie et au Sénégal, pour promouvoir le développement durable et la réduction de la pauvreté. Il s’agit, concrètement, d’atteindre ces objectifs spécifiques :
a) renforcer les institutions et améliorer les mécanismes d’intermédiation du travail et de la gestion des flux migratoires ;
b) améliorer le système de formation professionnelle pour assurer une réponse plus adéquate à la demande de main-d’oeuvre sur le marché espagnol ;
c) appuyer un système d’incitation au retour et de réinsertion dans le pays d’origine pour encourager la circularité de la migration et la maximisation de ses bénéfices pour les sociétés (d’origine et de destination) et pour les travailleurs migrants eux-mêmes ;
d) promouvoir une meilleure et une plus grande insertion du travail des femmes travailleuses migrantes dans des conditions dignes et de non-discrimination, aussi bien dans les pays d’origine que d’accueil.
